照顾父母假 真的有必要
□葛 宇
全国两会上，全国政协委员潘庆林提交了一份名为《国家和政府给予独生子女享有带薪法定假期看护双亲父母提案》的建议，政府应给予独生子女们制定带薪法定假期的法律保障，让其能有时间照顾父母，此举不仅能弘扬中国传统的孝道文化，也能一定程度应对中国社会老龄化。
有的人质疑，现有的社会体制下，带薪休假都不能全面落实到位，还谈什么照顾父母假?更何况，一个休假制度的设定，需要有一系列相应的配套举措，否则，完全由用人单位来承担其中的利弊得失，恐怕即便设立了照顾父母假，也会流于画饼充饥，起不到应有的作用。
理是这个理，难落实却并不等于没必要。生活的现实是，很多诞生于上世纪80年代的独生子女的父母们正在慢慢进入老年。很多时候，见诸媒体报道的大多在指责年轻人疏于回家看望老人，导致父母孤独寂寞。而换个角度呢，如果不是因为疲于生计奔波，不是苦于路途遥远，子女们又何尝不想多陪陪父母?在父母的望眼欲穿里，其实有不少为人子女者心有余而力不足的尴尬。
从这一点上来说，这份建议值得点赞之处至少有二，其一，戳中了不少独生子女的现实痛感，设立照顾父母假，真的很必要;其二，针对现有的养老问题，这一建议指向的是相应制度该向纵深迈进的切实需求。即便受现有的条件限制，照顾父母假不可能立刻得以实施，但如果能从各项配套政策上综合考量，对那些有情怀的用人单位予以相应的激励，那么，往小里说，是成全了子女的孝心，往大里说，这对促进社会和谐，有着不可小觑的积极意义。
