昨天(2月2日)，南京医科大学姑苏学院战略合作委员会第一次会议举行，听取姑苏学院工作情况汇报，明确2021年重点工作。苏州市委副书记、市长李亚平，中国工程院院士、南京医科大学校长、姑苏学院院长沈洪兵出席会议。
当前姑苏学院各项建设工作进展顺利，先后完成了机构设置、办院场所交接等工作。南京医科大学选派了一批优秀骨干到苏州任职，姑苏学院整合苏州地区优质临床资源，协同推进学院临床分中心建设。学院建立了“主导师、副导师”导师组联合指导研究生制度，首批博士后招聘已完成进站考核。
2021年，姑苏学院将充分发挥学科、平台、人才和临床资源优势，依托苏州卫生健康事业发展的良好基础和在医药创新方面的载体平台，着力引进高端人才，启动青年人才和博士后培养计划，开展3至5项国内领先、江苏省内前沿的先进临床治疗技术和实施项目，加强公共卫生高等研究院建设，夯实临床科学研究基础和系统性支撑，努力取得突破性进展。
李亚平指出，要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，紧扣年度目标，抓紧细化任务，认真抓好落实，确保姑苏学院发展在现有工作基础上，开好头起好步。要加快推进人才引进培养，集聚一批高层次人才，推动苏州医疗、疾控业务和科研水平提升;要加强顶层设计，努力把姑苏学院打造成为校地合作的创新典范。希望南京医科大学继续给予姑苏学院更多政策和资源支持，密切校地合作，共同推动姑苏学院更好建设发展。
沈洪兵指出，姑苏学院是校地双方全面深入贯彻新发展理念，加快服务构建新发展格局，推动政产学研发展、促进医学成果转化创新的大平台。要加强医学科技创新，组建核心攻关团队，做厚基础研究，加大临床融合，打造推动生物医药创新产业和卫生健康事业高质量发展的“动力源”。要加快医学临床水平提升，做优做强优质学科，做大高层次人才“蓄水池”，推动苏州医学研究水平提升。要加强体制机制改革，把姑苏学院建设成为名城名校创新资源要素集聚的“样板工程”。
南京医科大学相关领导，苏州市委常委、副市长王翔，苏州市副市长曹后灵、胡志斌，苏州市政府秘书长周伟参加会议。
