2020年，苏州在全省率先兑现稳岗返还资金26.9亿元，减免企业各类社保缴费367亿元，有效帮助市场主体渡过难关。记者从苏州市财政局获悉，近期，苏州财政“落实鼓励和支持就业政策措施工作”再次获得江苏省政府督查激励。
苏州市财政局坚决贯彻落实“六稳”“六保”工作部署，不断创新工作机制，全力以赴抓好“稳就业”各项工作。
在突出解难纾困方面，苏州市财政局积极参与制定“苏惠十条”“稳岗惠企送温暖工作若干指导意见”“重点疫情防控企业一次性吸纳就业补贴”等一系列纾困惠企政策，帮助市场主体渡过难关。
在力保重点群体方面，一是强化困难人员就业援助，及时将受疫情影响人员纳入就业援助范围，2020年全市发放公益性岗位补贴和社会保险补贴4.6亿元，确保零就业家庭动态清零。二是拓宽高校毕业生就业渠道，通过见习留用补贴、基层就业补贴、企业吸纳补贴等政策激励，鼓励企业和社会组织吸纳大学生就业。三是优化全要素创业服务体系，2020年全市安排1.4亿元用于孵化基地分级分类绩效管理、按等级给予考核奖励和基本运营补贴，推动创新开展创业导师问诊、沪苏同城大课堂等服务模式，提升创业成功率。
在强化提质增效方面，全力支持建设劳动者就业创业首选城市，2020年共投入8.6亿元开展职业技能培训184.77万人次，培训规模、补贴资金数量均居全省首位;深入推进职业技能提升行动，将生物医药、智能制造、人工智能、航空航天、集成电路、苏工苏作、数字运营纳入项目制培训目录，助力打响“苏州制造”“江南文化”品牌;持续实施“金蓝领”培育工程，建立职业技能培训补贴标准动态调整机制，加大技师研修、新兴产业、养老育婴领域培训力度，全面提升就业能力;着力优化人力资源配置，建立跨地区人力资源服务和劳务协作交流机制，对为苏州市企业用工组织输送劳动力达一定规模的人力资源服务机构给予专项奖励。
